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Verizon公司解雇40名员工回应夏季45000人罢工

发布时间:2020-01-15 00:59:46 阅读: 来源:真空泵厂家

12月7日消息,据CNET科技资讯网站报道,Verizon通信公司日前已经解雇了卷入到今年夏天罢工事件的40名员工,该公司表示,不会向暴力妥协。

根据波士顿环球报的报告,该公司通过邮件通知员工制定了一份新的合同。超过45,000 的Verizon员工在东北部和大西洋(600558,股吧)中部各州的工人走下工作岗位,以抗议由该公司提出的减少福利合同。

这是Verizon电信11年来遭遇的首次员工罢工事件。这次罢工影响到Verizon的客户服务、电话安装与网络服务。Verizon表示,已培训了逾4万管理人士和承包商来接管罢工工人的工作。

“我们尊重我们公司的员工在和平解决抗议和罢工期间的权利,但在8月份的罢工中,一些个人的行为违反了我们的行为准则,并在某些情况下,违反了法律,这与他们的权利无关,”Verizon发言人Richard Young说:“我们的行动是由于某些个人以暴力相威胁,使用身体暴力,利用亵渎或种族歧视言论,使工人误入歧途。甚至少数人从事令人震惊和不可接受的行为,我们已经采取适当行动。”

美国通信工人成员和国际电气工人兄弟会一起在8月7日举行罢工,以抗议合同的变更,新的合同将允许Verizon公司,能够轻易改变工人薪酬,更容易解雇工人,并并对员工医疗保健福利进行改革。

但罢工性质很快就改变了,Verizon声称它遭受了超过70起破坏事件,包括切断光纤线路,骚扰事件,蓄意破坏事件。因此,该公司被授予禁令限制罢工,并奖励那些提供破坏者信息的人。

该公司认为,由于传统固定电话业务放缓,公司面临竞争的压力,它需要降低其成本。雇员工会反驳说,Verizon公司仍然是高利润,并呼吁工人拒绝变革。罢工影响该公司的固定电话业务,其无线业务没有受到影响,因为这是公司业务中独立的一部分,是与沃达丰集团合作的企业服务。

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